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接待閱讀江西德安yh818銀河水泥有限公司（以下簡稱公司）2021年度社會責(zé)任報告，本報告依據(jù)《全球報告建議組織（GRI）可連續(xù)生長報告指南》以及中國社會科學(xué)院《中國企業(yè)社會責(zé)任報告編寫指南（CASS-CSR1.0）》等相關(guān)標準體例而成，本報告以公司 2021年事情為重點，真實客觀地反應(yīng)公司在從事生產(chǎn)經(jīng)營治理運動中履行社會責(zé)任的重要信息，全面詮釋了公司對企業(yè)社會責(zé)任的認識和理解。希望本報告能起到與社會各界相同、交流的橋梁作用，公司也希望借此時機接受民眾的監(jiān)督和建議，增進公司的進步和生長，為社企和諧生長孝敬力量。
一、企業(yè)基本情況
公司系省建材集團控股企業(yè)yh818銀河的全資子公司，是江西省2019年第一批開工建設(shè)的省重點重大項目，也是江西省水泥工業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級重點工程項目。項目總投資50億元，廠區(qū)建設(shè)用地782.44畝，于2018年12月18日正式開工，2020年7月25日建成燃燒，8月5日投料試產(chǎn)樂成。
公司著力打造綠色生態(tài)、節(jié)能減排新型建材和循環(huán)經(jīng)濟工業(yè)園區(qū)。一期工程為建設(shè)一條節(jié)能環(huán)保、智能化的6600t/d新型干法熟料水泥生產(chǎn)線，并配套建設(shè)12MW純低溫余熱發(fā)電系統(tǒng)，設(shè)計年產(chǎn)水泥293萬噸、熟料198萬噸，可實現(xiàn)年銷售收入13億元以上、上繳利稅凌駕1.5億元以上。
公司建立以來，嚴格遵守國家相關(guān)執(zhí)規(guī)律則，嚴格憑據(jù)情況治理體系、能源治理體系、質(zhì)量治理體系、職業(yè)健康治理體系等要求進行治理和生產(chǎn)，至今未爆發(fā)重大寧靜、環(huán)保、質(zhì)量等事故。
二、2021年社會責(zé)任履行情況
（一）強化節(jié)能環(huán)保，堅持可連續(xù)生長門路
公司認真貫徹國家和地方政府關(guān)于節(jié)能環(huán)保的一系列目標政策，把節(jié)能環(huán)保作為企業(yè)轉(zhuǎn)變生長方法、增創(chuàng)效益、履行社會責(zé)任的重要手段，努力克服新冠疫情、嚴峻龐大的經(jīng)濟形勢和國家產(chǎn)頤魅政策調(diào)控的深刻影響，扎實推進節(jié)能環(huán)保事情。
（二）踐行綠色生長理念
公司積極相應(yīng)國家“立異、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”生長理念，堅持把做好環(huán)保事情當做提升競爭力的重要手段，也作為企業(yè)應(yīng)擔(dān)負的社會責(zé)任。堅持推進立異驅(qū)動，加大環(huán)保投入，接納國際一流的工藝、技術(shù)、裝備和環(huán)保設(shè)施，實施水泥窯協(xié)同處理固廢項目（目前正在實施）、節(jié)能環(huán)?？萍嫉?，強化環(huán)?；≈衛(wèi)?，提升整體治理水平，用“寧靜、環(huán)保、低碳 ”方法制造水泥，創(chuàng)立“花園式”工廠，實現(xiàn)綠色生長，致力于成為國際一流的綠色建材企業(yè)。
（三）增強環(huán)保事情主要步伐
公司堅持立異驅(qū)動和綠色生長，積極創(chuàng)立綠色環(huán)保企業(yè)，實現(xiàn)可連續(xù)健康生長：
1.堅持環(huán)保高標準。國家對水泥行業(yè)制定了嚴格的環(huán)保標準。憑據(jù)集團公司的要求，堅持環(huán)保高標準，二氧化硫、氮氧化合物、粉塵、噪音等環(huán)?？己酥副?，均嚴于國家標準并嚴格執(zhí)行，如氮氧化合物排放，公司在設(shè)計之初就與設(shè)計單位多次討論、技改，在三次風(fēng)管入爐上方引入一根支管，經(jīng)過實踐驗證，脫碳效果提高從而抵達節(jié)約本錢，降低排放標準的目標，有效的提升了公司環(huán)保整體水平。
2.加大環(huán)保投入。為提高環(huán)保治理水平，確保達標排放，公司加大環(huán)保資金投入，實施環(huán)保技術(shù)革新，推廣應(yīng)有先進的環(huán)保工藝、技術(shù)和裝備，后期通過降噪密封，實施脫銷、除塵等技術(shù)革新，起到了較好的效果。
3.強化技術(shù)立異。立異已成為引領(lǐng)企業(yè)生長的第一動力。公司堅持立異驅(qū)動，加大技術(shù)研發(fā)投入，掌握水泥制造各環(huán)保前沿技術(shù)。同時，開展立異事情，引發(fā)員工加入立異的積極性，2021年，公司針對原質(zhì)料庫易梗塞嚴重影響生產(chǎn)的情況，在庫內(nèi)裝置清堵機，杜絕了庫內(nèi)梗塞的現(xiàn)象，取得了較好效果。
4.嚴格踐行寧靜責(zé)任制。牢固樹立“生命至上”的寧靜理念，增強寧靜培訓(xùn)，提升全員寧靜意識，實現(xiàn)了由“要我寧靜”到“我要寧靜”、“我會寧靜”的轉(zhuǎn)變。通過新員工寧靜培訓(xùn)、全員培訓(xùn)、典范事故案例學(xué)習(xí)等逐步提升員工寧靜意識。全面落實寧靜生產(chǎn)責(zé)任，執(zhí)行寧靜治理制度。各板塊種種標識齊全，危險源辨析清楚，生產(chǎn)設(shè)施做到“四有四必有”（有輪必有罩、有軸必有套、有臺必有欄、有洞必有蓋），日常事情做到“四不傷害”。落實寧靜責(zé)任和執(zhí)行寧靜治理制度，是做好寧靜事情最基本、最直接、做有效的要領(lǐng)，公司目前寧靜狀態(tài)總體受控，未爆發(fā)過員工傷害事故。
（四）誠信經(jīng)營----包管客戶、供應(yīng)商合理利益，增強客戶滿意度
公司堅持以客戶需求為關(guān)注焦點，建立健全公司質(zhì)量治理體系，進一步強化各單位主題責(zé)任，完善客戶關(guān)系治理。通過多種渠道征集客戶意見，掘客和滿足客戶需求，在產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、營銷等諸多環(huán)節(jié)實時革新產(chǎn)品和效勞質(zhì)量，為客戶提供超值和增值效勞，為自身和社會創(chuàng)立經(jīng)濟效益和社會效益。
（五）包管供需雙方利益
公司一直堅持誠信經(jīng)營、利益共享、互惠互利的原則，確保質(zhì)量，尊重供應(yīng)商的合理報價，努力實現(xiàn)相助共贏、配合生長。堅持“果真、公正、公正、老實信用”的原則，果真引入更多及格供應(yīng)商，形成良好競爭機制。與供應(yīng)商堅持平等、協(xié)作關(guān)系，確保物質(zhì)采購流程規(guī)范、透明，尊重并?；す┬杷又鋇比ㄒ?。
（六）以人為本----讓寬大員工共享企業(yè)生長結(jié)果
穩(wěn)步提升員工待遇，多年來，公司在穩(wěn)步提高職工收入水平的同時，先后出臺了事情餐補貼、困難員工幫扶、企業(yè)年金等多項惠民政策，讓寬大職工共享企業(yè)生長結(jié)果。生產(chǎn)區(qū)免費住宿、餐飲免費供應(yīng)，有效緩解了員工安居壓力。
（七）社會責(zé)任----積極支持地方經(jīng)濟及公益事業(yè)建設(shè)
公司生長的同時，積極支持地方經(jīng)濟社會生長。一是誠信納稅。二是擴大就業(yè)，維護社會穩(wěn)定。三是積極開展精準扶貧事情。
三、社會責(zé)任事情展望
展望 2022年，公司將承繼“競合雙贏、思變求新”經(jīng)營理念，將繼續(xù)以履行社會責(zé)任作為企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)和使命，不絕增強社會責(zé)任治理，強化社會責(zé)任信念，將履行社會責(zé)任融入到經(jīng)營治理之中，踐行科學(xué)生長觀，努力提升企業(yè)運行效率，不絕提升業(yè)績，推動企業(yè)做大做強，切實做到守法、誠信、穩(wěn)健、連續(xù)的經(jīng)營，為員工、客戶、 股東、社會創(chuàng)立更多的經(jīng)濟和社會價值。繼續(xù)支持社會公益事業(yè)，積極推進情況?；ず妥試吹目閃?，以合理的投入實現(xiàn)最大的社會、經(jīng)濟、情況效益共贏?？瓷牖繁２⒕?，經(jīng)濟效益、情況效益和社會效益共贏的生長之路，為經(jīng)濟、社會、情況可連續(xù)生長做出應(yīng)有的孝敬。
江西德安yh818銀河水泥有限公司
2022年5月20日
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