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員工風(fēng)范
外在與年齡不相稱，本領(lǐng)與勤勉相匹配，面龐黝黑的90后小年輕吳梓林在瑞金yh818銀河公司的6個年頭里多崗位歷練，學(xué)習(xí)先進，兢兢業(yè)業(yè)，從一名普通維修工逐步生長為同事交口贊美的生產(chǎn)主干。
2020年1月，吳梓林從熟料車間調(diào)入骨料分公司，協(xié)助骨料項目設(shè)備裝置技術(shù)事情，他深知此份事情重要性，因此未雨綢繆，潛心學(xué)習(xí)，先通曉裝置調(diào)試歷程要求，并精細(xì)核實機件各部分尺寸與圖紙是否相符，裝置歷程中密切跟蹤設(shè)備運行情況，實時解決常見技術(shù)問題。
隨著公司項目建設(shè)進度連續(xù)推進，吳梓林為便當(dāng)自己跟進現(xiàn)場設(shè)備裝置協(xié)調(diào)事情和實時處理臨時卸貨的清點事情，爽性住進了公司宿舍。在對二段破碎機皮帶減速機調(diào)試歷程中，心思細(xì)膩的吳梓林發(fā)明減速機電機過載，皮帶無法開啟，他立即檢查軸的旋轉(zhuǎn)偏向是否與逆止器的內(nèi)圈一致，第一時間判斷出逆止器偏向裝反，為不延誤其它設(shè)備裝置，吳梓林顧不上用飯，找到圖紙，認(rèn)真核對軸與內(nèi)圈的吻合位置，通宵達旦將逆止器裝置到位，并順利調(diào)試樂成。
2020年7月，骨料生產(chǎn)線正值生產(chǎn)初期，各臺設(shè)備處在試機狀態(tài)，中控自動系統(tǒng)尚未完善，吳梓林起早貪黑穿梭在酷暑難耐的現(xiàn)場，手動依次開啟整套系統(tǒng)，毫無訴苦，反而正能量滿滿。在贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事肯定的背后，吳梓林也有著作為一位年輕父親的難言愧疚，7歲的小兒子生病住院10天，妻子一人忙前忙后，吳梓林深知生產(chǎn)已步入要害期，請假的話到嘴邊又咽了回去。每每說起此事，他總有些愧疚。
在骨料分公司生產(chǎn)車間，吳梓林年齡最小卻冷靜穩(wěn)重，他主動當(dāng)好“師傅”角色，將自身經(jīng)驗武藝傾囊相授，帶巡檢工深入現(xiàn)場，熟悉現(xiàn)場工藝設(shè)備及維護事情，時常催促巡檢工對當(dāng)天事情做總結(jié)、找要領(lǐng)，充分發(fā)揮事情的自主性、積極性，進一步助推yh818銀河公司健康可連續(xù)生長。
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